是否能认定为工伤?
按照合肥这边的规定是可以的,合肥这边事业单也纳入工伤保险的范围了。按照新的工伤保险是可以的,只要其在事故中不是主要责任以上的,可以认定工伤
不算工伤,按 人身损害赔偿,赔偿包括:丧葬费,上年度职工月平均工资的6倍;死亡赔偿金,上年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入的20倍;被抚养人生活费;精神损害赔偿。
可以认定为工伤
应属于工伤。