我3月份签这个合同了,到现在没给我办社保，这个合同成立吗？ 养老保险合同
甲方：XX市XX电脑经销有限公司
乙方：
XX电脑公司创办至今，一直稳步发展，不断进步，公司业绩不断提升。这一切都是三好全体员工上下一心共同努力，不断进取的结果。现为消除员工后顾之忧，使员工老有所依，公司依照个体养老保险之部分规定，另根据公司的具体情况特为三年以上全职的工作员工缴纳养老保险金。具体规定如下：
1. 公司员工考核标准为；工作三年表现优秀，严格遵守公司的各项制度和规定，保证工作质量，同时技术员需达到200元技能工资（参照09年XX电脑技术员技能标准）；销售人员需保证正常的工作时间并达到独立销售所有商品的水平面；财务人员需尽职尽责，无帐目错误。
2. 公司依照个体养老保险城市户口的正常生活标准替员工承担保险金额的60%，员工承担剩余40%，每月按比例从工资扣除上交。
3. 公司所承担养老保险金，需随社保金的调节而调节。
4. 参保的全职员工优先享受公司为员工提供的培训，学习，旅游等各项政策。
5. 参保员工需向公司交付5000元工作保证金。但此保证金公司会分五年返还，一年返还一千元。
6. 保守公司技术资料及商业秘密，离开公司后更要严格遵守。
7. 由于本公司为专业型技术公司，参保员工离开公司一年内不得从事竞争行业。
8. 离职员工从离开公司之日起一年时间取回工作保证金，如违返第6、7条，并因违返公司制度被公司开除者，公司有权扣除保证金。
9. XX电脑正式员工，每工作一年，取整年，每年长50元工龄工资，此工资长到300元封顶。
10. 已交养老保险的员工，如公司出现人员调整，需离开公司的，公司需退还该员工余下的保证金及所扣当年40%养老保险金。                            



                             甲方：                   
                             乙方：                
                             日期：