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已有十六岁,未满十八,在厂里上班,老板规定要做满三个月才能辞职
已有十六岁,未满十八,在厂里上班,老板规定要做满三个月才能辞职 已有十六岁,未满十八,在厂里上班,老板规定要做满三个月才能辞职,但是没有签劳动合同,如果提前辞职要扣除工资的百分之三十,请问这合法吗
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-东莞)
提问时间:2016-04-01 22:43
已有
1
位律师回答了该问题
刘晓斌律师
2016-04-01 22:49
不合法,到劳动局投诉。
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