自己离职没有经济补偿

单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
如单位违法辞退的，可要求赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。