劳动纠纷
原单位不支付工资，违约了，协商转出不成，申请劳动仲裁不受理
原单位不支付工资，违约了，协商转出不成，申请劳动仲裁不受理 我在14年与一家企业签订聘用协议，但企业以各种理由拖欠工资，我多次与企业协商转出证书，企业不同意，我去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，答复说双方属于非法协议，不予受理，请问劳动仲裁委员会不予受理是合法的吗？我还能如何维权，如何将证书转出
问题状态：已过期
提问人：jxhdzr……（江西－南昌市）
提问时间：2016-03-28 17:46
提问人：jxhdzr……（江西－南昌市）
提问时间：2016-03-28 17:46
已有2位律师回答了该问题
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得看具体协议内容。
收到《不予受理通知书》之后，可以持该通知书起诉。
建议咨询律师。 -
这个应该是可以受理的，如果不受理，直接去法院的
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