劳动纠纷
提前1个月辞职 公司不批 不结算工资 到期后还在公司上班公司要不要给工资？
提前1个月辞职 公司不批 不结算工资 到期后还在公司上班公司要不要给工资？ 提前1个月辞职 公司不批 不结算工资 到期后还在公司上班公司要不要给工资？
问题状态：已过期
提问人：元园远（广东）
提问时间：2011-10-12 19:27
提问人：元园远（广东）
提问时间：2011-10-12 19:27
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一般情况下提前30天辞职，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿、工资。
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