劳动纠纷
姜律师我是-名劳务派遣工和公司正式工工资待遇相差很大。现公司节约成本
姜律师我是-名劳务派遣工和公司正式工工资待遇相差很大。现公司节约成本 姜律师我是-名劳务派遣工和公司正式工工资待遇相差很大。现公司节约成本，劳务工到期就不续订合同了，我们可向公司要求补偿同工同酬如公积金年'休假补偿吗:
问题状态：已过期
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2016-03-26 20:54
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2016-03-26 20:54
已有1位律师回答了该问题
-
可以申请劳动仲裁维权的。
咨询专业律师
相关咨询
- 劳务派遣工 与正式合同工有相同的工资 福利 等等待遇吗 1个回复
- 邹律师你好，我在公司工作六年了，还是一个劳务派遣工，得不到正式员工平等待遇 0个回复
- 律师您好！我是劳务公司刚派遣的临时工，做了一个礼拜了，进的厂和劳务派遣时候说的有出入 0个回复
- 请描述您要咨询的问题请问苏律师为什么派遣工没有五险一金交啊，劳务公司还每个月要吃我们工资 0个回复
- 请问“劳务派遣公司”是一个什么单位？此单位“派遣”的劳工是不是不能享受“三金”待遇？ 2个回复
- 劳务派遣人是否可转为正式工？如何维护劳务派遣人员的合法权益？ 0个回复
- 劳务派遣的住房公积金比正式工低是否违法？ 0个回复
- 劳动合同到期后，公司要求改签劳务派遣合同，待遇不变 2个回复
