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在公司上班上了两年半的老员工，因公司经营问题，要把老员工辞退
在公司上班上了两年半的老员工，因公司经营问题，要把老员工辞退 在公司上班上了两年半的老员工，因公司经营问题，要把老员工辞退，但是员工应得的提成没给？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2016-03-26 10:18
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2016-03-26 10:18
已有2位律师回答了该问题
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你好，单方解除劳动合同的，可以要求支付赔偿金，金额根据你的工作年限计算。可来电详细咨询。
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公司应该支付，以及支付经济赔偿金。
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