最近公司要裁员，陆续的做出了以下调整，首先是把每月6天休息日改成4天 最近公司要裁员，陆续的做出了以下调整，首先是把每月6天休息日改成4天。4月1日后将实行早8点上班晚8点下班(原早8晚5）并且工资没有做出相应的调整。很多工友都因为受不了这种工作时间已经辞职了。没有加班费，所有加班都属于义务行为。我不想知道公司这种做法是不是违法，特来咨询一下。