合同纠纷
我妈妈与她的公司2014年7月份左右签订了一份合同，有效期3年
我妈妈与她的公司2014年7月份左右签订了一份合同，有效期3年 我妈妈与她的公司2014年7月份左右签订了一份合同，有效期3年，她所在部门需要减人，要求我妈妈调部门，我妈妈不想调，公司那边就说不想调部门就辞职，但是我妈妈不想辞职，请问律师现在应该如何处理？如果炒了我妈妈，她公司应如何赔偿？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2016-03-23 13:53
提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2016-03-23 13:53
已有3位律师回答了该问题
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妈妈不想调，可以申请劳动仲裁，维权。
追问：工资差不多，但是工作不一样追问：没有降低工资 -
是否降低工资
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合同是否有约定专门的岗位。如有则可以不同意。
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