投诉公司没有加班费和没有休假
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
劳动监察部门。
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资50%-100%的赔偿金,何乐而不为呢!
以上答复,如果满意,敬请采纳,并给予评价。
违法,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求补发工资,因此辞职的你有权要求经济补偿
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
你好,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
劳动监察部门,还可通过劳动仲裁解决
向宝鸡市劳动保障监察支队投诉