合同纠纷
合同签订一年，到期没有续签，到期后又继续工作满一年，请问如何赔偿？
合同签订一年，到期没有续签，到期后又继续工作满一年，请问如何赔偿？ 在某大学做行政方面的工作，2009年10月12日签的一年合同，2010年10月12日到期，到期后没有续签，并继续工作满一年，请问如果离职的话，该如何求偿？
问题状态：已过期
提问人：苒儿55（湖北－武汉）
提问时间：2011-10-09 10:41
提问人：苒儿55（湖北－武汉）
提问时间：2011-10-09 10:41
已有4位律师回答了该问题
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按时间时间计算。没有签订合同期间可以获得双倍工资补偿。
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可以主张未签订合同期间的双倍工资。
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已经回复
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可要求双倍工资。如果没办社保的话，还可要求相应补偿。
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