张亮律师 VIP2016-03-20 19:29

可以申请劳动仲裁，要求补发工资，解除合同，给予赔偿，

建议申请劳动仲裁

可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。

你好，单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 
2．也可以直接申请仲裁。 
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

建议申请仲裁

拖欠工资，你有权解除劳动合同并要求经济补偿。

单位应当足额支付工资。