公司让签责任状,规定:在工作中凡因个人违章行为发生工伤事故、造成他人伤害或财产损失的
约定对内有效。
你好,约定对内有效,对外无效。
您好,建议与单位协商解决。
你好!协议内容违法我国法律强制性规定的,无效
内部约定是有效的
建议谨慎签署
约定对内有效,对外无效。
这个是无效的 绝对无效 违反强制性规定 与劳动合同法背道而驰 属于单位排除自己得责任
不合法的。
建议委托律师进行劳动仲裁,要求其赔偿工伤损失,并进行伤残鉴定,要求伤残赔偿金,医疗费等。同时可按照工作年限补偿经济补偿金,如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿
约定对内有效,对外无效
违反法律无效。