律师你好,我是日本独资企业的一名员工,现在单位效益不好要取消我的岗位
不可以随意
不能。
什么叫“随意”?
你应该劳动仲裁,要求公司支付经济补偿金
1.公司如果确实经营困难,是可以调整岗位的。 我的补充: 2016-03-08 13:42
2.但是公司应当给予相应的补偿。
3.欢迎来电咨询,上海资深律师。
不可以随意调岗,需要双方协商一致。
不能随意
岗位已无,再调岗也是没有办法的,但应当与您协商一致,与原标准差异不太大就好。