拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
保密协议需要支付保密费，否则协议无效，公司从你的工资中扣除保密费是违法行为，你可以要求返还。 我的补充： 2011-09-26 10:57

建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁委员会仲裁不收费，律师费用是根据案件需要和工作量大小确定的
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。