法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
您好,我单位一孕妇上班天天迟到,消极怠工,是否可以开除她
您好,我单位一孕妇上班天天迟到,消极怠工,是否可以开除她 您好,我单位一孕妇上班天天迟到,消极怠工,是否可以开除她
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(山东-潍坊)
提问时间:2016-02-29 00:21
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2016-02-29 16:03
不建议开除。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
孕妇因违反规章制度被开除,用人单位是否可以不进行赔偿
0个回复
您好。我自离之后公积金可以转移吗?如果不给予转移到新单位上班
0个回复
在单位工作的人员被判刑开除工作释放后是否可以从新安置
0个回复
您好,我有一位同志,以前是事业单位上班后因贪污受贿判刑,被单位开除
3个回复
您好,我和借款人之前在信用社上班,内部职工贷款单位规定可以相互担保贷款
0个回复
您好,在企业单位上班,判刑后会开除公职吗?
0个回复
钟律师,您好!请问1983年在铁路上班发生的工伤现在可以索赔吗?因为单位每个月只给几百块生活费
3个回复
我天天上班,单位停发我工资28个月,我可以告单位吗?
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点