由于孩子太小无人照顾，因事假过长被公司辞退，这种情況可以拿赔偿金和失业金吗？谢谢

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由于孩子太小无人照顾，因事假过长被公司辞退，这种情況可以拿赔偿金和失业金吗？谢谢由于孩子太小无人照顾，因事假过长被公司辞退，这种情況可以拿赔偿金和失业金吗？谢谢！

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-02-27 08:39

已有5位律师回答了该问题

110网律师2016-02-27 08:39

可以申请劳动仲裁维权

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顾倩团队律师2016-02-27 10:18

您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

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徐卫东律师2016-02-27 11:28

你好，协商不成，申请劳动仲裁

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宋超律师2016-02-27 12:51

严重违反公司规定的，一般不会给予补偿的

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赵江涛律师2016-02-27 21:35

可以申请劳动仲裁

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