劳动纠纷
本人2016年2月17号辞职，公司以2月份缺勤天数超过十天为理由不予发放带薪年假工资
本人2016年2月17号辞职，公司以2月份缺勤天数超过十天为理由不予发放带薪年假工资 本人2016年2月17号辞职，公司以2月份缺勤天数超过十天为理由不予发放带薪年假工资，请问这样是否合法，离职之后也算缺勤吗？
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提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2016-02-17 17:46
提问人：ask201……（湖南－长沙）
提问时间：2016-02-17 17:46
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