因为业绩不好被证券公司辞退，有补偿金吗？ 律师好！我在绍兴的银河证券任职8个多月了，目前被通知来公司办理离职手续，经初步交涉，公司就给了我一个违反考勤的理由（因为是证券公司的营销员，目前股票行情不好，业绩也不佳），公司的跑外营销人员是不用打指纹的，公司就以我3天没报到为理由，要我自动离职，我不愿意离职，公司就出具辞退信给我，也没有法律上的补偿金，请问这样合法吗？公司就这样的辞退我，理由充分吗？(公司这三个月以来已经走了20多个营销人员了，因为考核指标的变动导致很多员工通不过) 去劳动仲裁的话，我能否得到一个月的补偿金呢？
     如果法律上都不能得到的话，我在想，那所有的公司其实都可以旷工为由辞退员工而且不用支付补偿了？因为上班的记录都是公司自己掌握的，不是吗？

求解
谢谢！！！