可以要求支付经济补偿金的，满一年要求支付一个月的经济补偿金。没有签订合同的，第一年可以主张双倍工资

可以主张双倍补偿。

建议委托律师提起劳动仲裁，要求单位承担双倍经济赔偿，及入职年限至今每年一个月的经济补偿金，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿

可以申请劳动仲裁。

你好，这是不合法的，如果协商不成，建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。