高宏图律师 VIP2011-09-09 08:45

要付工亡的责任。

是不是还想搞个工亡？原则上可以，但与交通事故赔偿重复部分雇主不赔。

属于工伤单位需按工伤给予赔付。，

如果是雇佣关系则不负责任，如果是劳动关系则负责任

可以要求双份的赔偿，但医疗费只能一份。

可以要求工亡待遇

可以申请工伤

要结合具体情况综合考虑。如果是雇佣关系，雇主不承担责任。

首先，要核实工人在交通事故中所负的责任，认定工伤，工人在交通事故中应负非主要责任才可以。

你好！雇主承担不足部分的补充责任。

如需委托沧州律师，请联系本人电话.常年代理交通事故、保险理赔案件。