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 劳动纠纷

没签合同,公司无故拖欠工资怎么办?

没签合同,公司无故拖欠工资怎么办? 今年六月底我应聘于一家自称是国企的公司,全称是澳门澳珠发展有限公司珠海代表处,职位是业务部经理,老板口头答应试用期是三个月,工资是两千人民币加两千港币,上班的第一天签下了保密协议,必须要做够一个月才能支付工资,否则要赔付公司一个月的工资,工作期间一直没有签劳动合同,由于公司一直没有什么业务,也没跟我签合同,前景不大理想,我于八月一号提出辞职,可公司就只给了我两千人民币的工资,港币至今未发给我,问了多次都是相互推托,另听老板说这公司不属于珠海市管,在我离职之前也有几个同事相继去珠海劳动局告他,可也是不了了之,我想问问这种情况我应该怎么办?
问题状态:已过期
提问人:coco13……(广东-珠海)
提问时间:2011-09-08 13:19
已有1位律师回答了该问题
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