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合同纠纷
就业协议
就业协议 在毕10业后7月17号将高校毕业生就业协议邮递到单位,7月19号报到,现在是9月7号,单位一直没有和我签订劳动合同,而且没发工资,现在因为单位环境原因想回家了,我这么做算不算违约。谢谢。
问题状态:
已过期
提问人:liulia……(甘肃-酒泉)
提问时间:2011-09-07 20:20
已有
1
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2011-09-20 09:40
一般情况下提前30天通知即可辞职,但用人单位存在劳动合同法第38条规定的情形,可随时通知辞职并要求经济补偿
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