你好，这是不合法的，如果协商不成，建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

劳动局投诉

您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板承担拖欠工资及拖欠工资的百分之50赔偿。