劳动纠纷
劳动法收集证据的咨询
劳动法收集证据的咨询 我就职的公司没有给我们签合约，现在跟公司闹矛盾，我在收集些证据，比如打卡记录，工资表。这两种都是复印件或扫描件能成为法律证据吗？
问题状态：已过期
提问人：silent（湖南－衡阳）
提问时间：2009-09-10 16:51
提问人：silent（湖南－衡阳）
提问时间：2009-09-10 16:51
已有3位律师回答了该问题
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可以成为证据，最好是原件，如果对方不承认对你也不利。
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可以作为证据来使用的
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你好，可以作为间接证据使用，没有签劳动合同则需支付双倍工资
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