孙新律师 VIP2016-01-22 14:23

您好，建议尽快提起诉讼。欠了多长时间了？是否约定了还款日期？对方名下是否有财产？可来电咨询，以便为您更详细的分析。

 孙新律师 VIP2016-01-22 14:24

你好！根据我国相关法律的规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位无故拖欠其工资的，根据《劳动法》《劳动合同法》的规定，当事人有四种方式索要工资：①依法申请调解②仲裁③提起诉讼④协商解决。
如果未及时支付工资且协商不成的，有三个途径可以要求支付工资：
　　1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、申请劳动仲裁开庭审理之前一般都应当调解，当事人可以达成调解协议，一方不履行的可以在法定时间内向法院申请支付令或者诉讼的方式解决。
　　3、到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。 我的补充： 2016-01-22 14:24

建议及时的委托律师 详细了解案情。如有需要，可以来电咨询 我的联系方式 王律师 13811868838

 孙新律师 VIP2016-01-22 14:29

可以凭欠条到法院起诉要求支付劳动报酬

 孙新律师 VIP2016-01-22 14:33

可以起诉他。详情请电联

 孙新律师 VIP2016-01-22 16:02

你好，有欠条等证据可以向法院起诉主张还款。如需帮助可以电话联系。

可以委托律师索要的。

建议您收集证据向法院起诉

你好，法院起诉，建议委托律师处理。争取你最大权益。尽快起诉，一般诉讼时效为2年。

你好，建议搜集证据起诉解决

你好，可以到法院起诉，要求对方返还

仲裁或诉讼解决

你好！有证据可向法院起诉要求还款。

可以直接法院起诉索要。