没有劳动合同怎样做工伤认定
提供其他证明劳动关系
找劳动局工伤认定部门处理
可以先认定事实劳动关系存在,再做工伤认定 我的补充: 2016-01-18 15:10
未签订劳动合同是需要支付双倍工资的,建议与律师详谈。