工伤八级伤残赔偿具体项目及标准：
1、一次性伤残补助：本人月工资×11月；
2、一次性工伤医疗补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×8个月；
3、一次性伤残就业补助金（员工提出解除劳动关系）：统筹地区上年度职工月平均工资×15个月；
4、住院和停工留薪期护理费护理费：统筹地区上年度职工月平均工资的 80％；
5、住院伙食补助费：因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×人数×天数；
6、停工留薪期工资福利待遇：不变（一般不超过12个月）；
7、评残后护理费：统筹地区上年度职工月平均工资的50%、或40%、或30%(依次为完全、大部分、部分护理依赖标准)；
8、辅助器具费，须有医院意见，经劳动能力鉴定机构同意。

一次性伤残补助：本人月工资×11月；
2、一次性工伤医疗补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×8个月；
3、一次性伤残就业补助金（员工提出解除劳动关系）：统筹地区上年度职工月平均工资×15个月； 我的补充： 2011-08-26 17:23

我是益阳市的，如果不清楚可以随时打手机免费咨询联系

工伤构成伤残的话，赔偿项目主要有。
医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、伤残补助金，医疗补助金、就业补助金、后续治疗费。 
申请工伤再申请劳动能力鉴定，建议委托律师介入最大化争取你的权益。我是专业做工伤这块的，可联系为你维权。

工资是多少？医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、伤残补助金，医疗补助金、就业补助金、后续治疗费。

工伤八级伤残赔偿具体项目及标准：
1、一次性伤残补助：本人月工资×11月；
2、一次性工伤医疗补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×8个月；
3、一次性伤残就业补助金（员工提出解除劳动关系）：统筹地区上年度职工月平均工资×15个月；
4、住院和停工留薪期护理费护理费：统筹地区上年度职工月平均工资的 80％；
5、住院伙食补助费：因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×人数×天数；
6、停工留薪期工资福利待遇：不变（一般不超过12个月）；
7、评残后护理费：统筹地区上年度职工月平均工资的50%、或40%、或30%(依次为完全、大部分、部分护理依赖标准)；
8、辅助器具费，须有医院意见，经劳动能力鉴定机构同意。

职工月平均工资×34个月