计算退休费是按缴费工资还是按单位提供的工资？ 南昌市社保局明确我”核定该职工的月缴费基数1705元，明细如下：次工资中固定部分580元，活动工资580元，（该单位固定工资和活动工资比例为5：5），津贴78元，其他工资170元，生活补贴200元，13月工资的月均摊97元，省出版总社原系自收自支事业单位，职工个人缴费比例为8%，故该职工个人缴费应为每月136。4元，而在计算我退休费时又按固定部分580元，活动工资387元计算，这不是违反多缴费多受益的原则吗？这种计算退休费是否合理？