上下班受伤算工伤吗
属于工伤。
要看具体原因和过错责任
工作时间工作岗位受伤的,属于工伤
非主要以上责任可以判,如需律师帮助,可电话联系!
首先要是交通事故,事故认定不能你是主要或全部责任,这样才属于工伤。