如是跟公司干，申请工伤认定和劳动能力鉴定，依据《工伤保险条例》享受工伤保险待遇
如是跟个人干，申请伤残鉴定，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》索赔

要看和对方是一种什么样的关系，如果是劳动关系，可以申请做工伤认定

您好，如缴纳工伤保险，可由单位代为申请工伤赔偿。如没有缴纳，则由雇主负责赔偿。如需律师帮助，电话联系。

一、如果是个人帮工，提供劳务方受到人身损害，由用工方和提供劳务方按各自过错比例承担责任。具体包括医药费、误工费、护理费、营养费等实际损失。
二、如果是在用人单位打工，需要申请工伤鉴定。

申请工伤鉴定。

您好，如果是单位，应申请工伤认定。如果是帮工，根据各自的过错责任承担赔偿责任。

可以到法院起诉要求赔偿.

是单位还是个人，不一样的。

1，可以要求雇主赔偿
2，可以要求对方进行民事赔偿，要求赔偿医药费、误工费、营养费、护理费、财产损失等，如果构成伤残，还可以要求对方赔偿伤残赔偿金。费用金额可以参考以下标准。
3，医药费根据医院诊断证明、正规医疗发票确定数额。
营养费按照医生开具的营养需求诊断证明确定数额。
误工费、护理费根据受害人或护理人的误工时间和收入状况确定。有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
伤残赔偿金根据法医鉴定确定的伤残等级、受害人户籍地或实际居住地生活支出或收入标准为基础计算。


建议协商解决,协商不成可以起诉,也可以委托律师代为诉讼。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。

可以申请做工伤认定