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劳动纠纷
辞职到期,公司以未招到人为由,不让走
辞职到期,公司以未招到人为由,不让走 我是2015年11月8日向公司提出辞职的。但由于公司是一个做物流的小公司。做什么事都是口头说的。进来的时候也没有签劳动合同,公司也没有为我们买社保,现在是2016年1月7日了。公司以未招到人为由不让走。说走可以,但不给工资。就相当于是自己自动离职的。我现在该怎么办呢。
问题状态:
已解决
提问人:GGUO12……(广东-深圳)
提问时间:2016-01-07 19:24
110网律师
2016年01月07日 19时29分
可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资和拖欠工资。收集双方存在劳动关系的证据,如工牌等
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