劳动纠纷
7天年休假可否一次性休完
7天年休假可否一次性休完 您好，本人2005年9月1日入职，于2011年7月31日离职，按公司规定本人有7天年休假，在离职前一次性休完了，现在该公司说按折算方法，我多休了3天年休假，扣了我3天的事假工资，请问这样合理么？
问题状态：已过期
提问人：群女士（上海）
提问时间：2011-08-18 00:20
提问人：群女士（上海）
提问时间：2011-08-18 00:20
已有3位律师回答了该问题
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你参加工作多少年了？单位说你多休了3天的依据是什么？这些应该让单位解释清楚。
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不合理，你可以去劳动监察部门投诉
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不合理。
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