劳动纠纷
公司单方面解除劳动合同补偿问题
公司单方面解除劳动合同补偿问题 公司于员工的合同是一年一签，目前合同签了三年，工作了两年八个月，现在公司要单方面解除劳动合同，赔偿该怎么算？
补充：剩下的四个月是否有赔偿？
补充：剩下的四个月是否有赔偿？
问题状态：已过期
提问人：wuhuta……（安徽－芜湖）
提问时间：2009-08-28 11:05
提问人：wuhuta……（安徽－芜湖）
提问时间：2009-08-28 11:05
已有3位律师回答了该问题
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补偿三个月工资。
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你可以要求经济赔偿金或赔偿金等费用。
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如果公司是违法解除与你的劳动合同，公司应支付两倍的经济补偿金即6个月的工资
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