船员在船上上班时间突发脑溢血
可以申请 但这种情况不算工伤 公司目前无需承担责任
属于工伤。
这种情况不算工伤
1、可以申报工伤;2、公司应当承担赔偿责任;3、协商不成的,可通过法律途径解决。
如果能证明是因为工作时间长或者长期上夜班导致的脑溢血的,当然可以主张的工伤,否则是不能按照工伤来请求赔偿的,
申报工伤
不属于工伤,若以后丧失劳动能力,公司应予6个月的补偿金。