在职时，在与客户对账时发现差异，并在系统中显示该差异，客户对差异账务一拖再拖 在职时，在与客户对账时发现差异，并在系统中显示该差异，客户对差异账务一拖再拖。在我离职后，客户也未返还差异，部门领导以我工作交接不清造成公司损失为由，克扣当月工资，现经劳争议调节 返还了当月工资。但要求我赔偿对公司造成的损失，我应该赔偿吗？