工伤伤残赔偿
您好,如在工作中受伤,可先申请工伤认定,再行伤残鉴定,要求公司按社保标准赔偿。伤残为几级,应当由鉴定机构出具的报告为准。
未签劳动合同,可主张双倍工资,可要求公司补办社保。
不属于工伤赔偿范围,应按人身损害标准赔偿,需要进行伤残等级鉴定.可电话交流
1,是工作中发生伤害是工伤,若没有社保,应由公司按社保标准赔偿。
可以认定工伤,有公司赔偿。
属于劳务争议,应该先去申请伤残鉴定,再谈赔偿的问题。
认定为工伤后,做伤残等级鉴定,再根据伤残等级计算赔偿金额。
伤残鉴定由专业机构评定,根据伤残结果确定赔偿数额。
工伤,建议必须在1年内到社保部门做鉴定。伤残等级很高。