故意拖延补偿,我应该怎样要回我的保险
你好,没有书面劳动合同也是可以提起劳动仲裁的,只要你有相关的证据材料,包括工资条、工作卡、工资卡、乃至办理离职手续时公司给的相关材料。
没有书面劳动合同也是可以提起劳动仲裁的,只要你有相关的证据材料,包括工资条、工作卡、工资卡、乃至办理离职手续时公司给的相关材料。
直接起诉
可以向、劳动监察、税务征稽部门投诉!