可以要求解约补偿金

你可以解除合同，并要求赔偿

你好，正常的公司搬迁是可以的，如果不愿意随公司，可以解除劳动合同，主张经济补偿。

需要按照工龄一年工龄一个月工资的经济补偿金。

你好，属于合同变更，可解除劳动合同，要求公司支付经济补偿金。

是要支付补偿金的。

不算违约，但是，你们对工作地址有约定的除外。

应当支付你工龄补偿金。

属于情势变更，双方可以协商解合同，用人单位向您支付经济补偿金。

可以要求经济补偿金.如需律师帮助可致电.