劳动纠纷
公司未给我缴纳社会保险，我没有通过书面申请就离职，这样做合法吗
公司未给我缴纳社会保险，我没有通过书面申请就离职，这样做合法吗 公司未给我缴纳社会保险，我没有通过书面申请就离职，这样做合法吗
问题状态：已关闭
提问人：1448971237（内蒙古－呼和浩特）
提问时间：2015-12-01 20:26
提问人：1448971237（内蒙古－呼和浩特）
提问时间：2015-12-01 20:26
已有1位律师回答了该问题
-
把该交接的东西交接，不影响单位工作是可以的
咨询专业律师
相关咨询
- 公司未给我缴纳社会保险，我在没有书面通知的情况下离职，我这样做合法吗？ 0个回复
- （急！在线等）公司未签订劳动合同，但缴纳社会保险，可申请双倍工资赔偿吗？ 7个回复
- 1.公司以不负责缴纳社会保险为前提订立的劳动合同是否合法有效？ 2.公司不负责缴纳我的社会保险，对我 4个回复
- 你好，我和公司签订合同，我没有提前一个月提出书面申请，直接离职的，老板就以此为借口扣我工资和押金，合 4个回复
- 公司离职后不到20天没有保险缴纳，这中间的保险该怎么处理呢 8个回复
- 没有打离职报告被公司扣了一个月工资没有发，这样合法吗 0个回复
- 本人上班四个多月、没签合同、没交保险.现公司口头通知解除劳动关系、没有书面的通知怎么样申请劳动仲裁 0个回复
- 在公司工作两年，公司没缴纳保险，也没有签订劳动合同，现在想要离职 1个回复
