你好如果签合同书是一年在这一年只干了一个多月没有干到期那要扣
您好! 看合同是如何约定的!
你好,按照合同约定。
您好,您为什么要辞职?试用期多长时间?若是单位存在过错致使您离职,可以要求单位支付经济补偿金,不会扣工资。可来电咨询为您详细分析解答。
您好,不应当扣费的!
建议您向劳动监察大队投诉解决
向劳动监察大队投诉