你好，本人在一工厂工作快6年。工厂有签劳动合同，但是没有买社保（要求写不买社保的保证书） 你好，本人在一工厂工作快6年。工厂有签劳动合同，但是没有买社保（要求写不买社保的保证书），今年3月，有一员工辞职，公司与本人商量，要我兼职，并且承诺每月多给我1000多的报酬。直到今天公司未履行承诺，没有给我兼职工资。本人想以未买社保，拖欠工资为由。解除劳动合同。想请教下:1.我是要提前30天通知，还是随时可以走？2.可不可以要求公司补交社保，以及支付经济补偿金？3:希望专业人士补充。谢谢