合同纠纷
你好，由于我身体原因，正在休病假，长时间内还不能上班，我的合同年底就到期了
你好，由于我身体原因，正在休病假，长时间内还不能上班，我的合同年底就到期了 你好，由于我身体原因，正在休病假，长时间内还不能上班，我的合同年底就到期了，公司想让我自己提离职，请问我该怎么办，怎样做才能领到失业金和相应的赔偿！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（辽宁－沈阳）
提问时间：2015-11-30 09:21
提问人：ask201……（辽宁－沈阳）
提问时间：2015-11-30 09:21
已有5位律师回答了该问题
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您好，您可以去劳动保障部门
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主动离职没有失业金和经济补偿，可以到期不续签就可以都有了
追问：想问一下，是公司提不续签，还是我提 -
你好，主动辞职没有经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 -
自离没有经济补偿金，建议您申请劳动仲裁维权
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主动离职没有失业金和经济补偿，可以到期不续签就可以都有了
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