伤害，计算赔偿需结合工作性质、误工等具体情况的

您好，构成伤害。具体赔偿需要结合伤情来看，赔偿项目包括医药费、住院伙食补助费、误工费、护理费

您好协商解决

你好，报警，进行伤情鉴定

报警，申请鉴定，构成轻伤或以上的依法追究其责任

您好！
　　　根据实际的损失赔偿

你好，可以报警处理，同时主张赔偿。

你好，涉嫌故意伤害，应当报警，打人者需要承担民事赔偿责任，如果构成轻伤，打人者还需要承担刑事责任

你好，可以向对方要医疗费、误工费等费用

建议委托律师进行劳动仲裁，要求其赔偿工伤损失，并进行伤残鉴定，要求伤残赔偿金，医疗费等。同时可按照工作年限补偿经济补偿金，如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿

可以申请鉴定，建议积极协商

您好，这是属于故意伤害，按照《中华人民共和国刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。构成轻伤以上级别的涉及到刑事犯罪。建议您待鉴定结果出来，然后在协商不成的情况下直接提起诉讼，诉讼过程中申请财产保全，以免对方违法转移财产损害您的合法权益，后期待判决生效，您可以申请强制执行，直接将相应的金额划拨到您的个人账户。赔偿是根据您的伤情轻重程度来计算的，具体金额暂时无法做出估算。

报警，进行伤情鉴定