劳动纠纷
咨询责任刚在谁
咨询责任刚在谁 因公司签合同是岗位是事务职，一个很笼统的岗位，现在无理由要求调岗新岗位（无非想逼我辞职），我不同意，现在以不服从公司安排记过开除，公司需要出具什么书面文件要我离开吗？比如解除劳动合同证明，不给怎么办？谢谢
问题状态：已解决
提问人：李丽127（江苏－苏州）
提问时间：2011-07-18 11:04
提问人：李丽127（江苏－苏州）
提问时间：2011-07-18 11:04
-
公司必须出具解除劳动合同证明，否则你可以到劳动部门投诉。
已有2位律师回答了该问题
-
公司必须出具解除劳动合同证明，不给的话你可以到劳动部门投诉。你还可以要求经济补偿金
咨询专业律师
相关咨询
- 咨询 主动提货的责任 2个回复
- 请问我想咨询下我这个案件谁的责任大？处理得和不合理？谢谢 2个回复
- 咨询下火灾的责任在哪方？？ 1个回复
- 咨询小孩过马路被撞死责任怎么判定 9个回复
- 咨询事故的责任判定和依据 1个回复
- 咨询汽车撞电动车，责任无法认定，如何索赔？ 1个回复
- 咨询责任 0个回复
- 交通事故责任划分与赔偿问题的咨询 6个回复
