经济仲裁
病退
病退 员工于91年到13年在单位工作，单位一直没有为员工缴纳社保，没签订合同，员工于2015年因病主动辞职，请问单位应该有补偿？
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提问人：付永田（河北－秦皇岛）
提问时间：2015-11-25 16:35
提问人：付永田（河北－秦皇岛）
提问时间：2015-11-25 16:35
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