你好，可以申请工伤认定

搜集证据及时认定工伤

您好，需要根据具体的伤情来确定伤残等级，目前您有哪些证据？发生多长时间了？单位认可工伤的事实吗？单位给您缴纳过社保吗？具体的赔偿额需要根据伤残等级来估算。建议尽快申请工伤认定。可来电咨询，根据您的情况为您详细分析。

建议申请工伤认定和伤残鉴定。根据伤残等级确定赔偿数额。可以要求赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

建议委托律师进行劳动仲裁，在仲裁中确认工伤，要求应有赔偿，同时进行鉴定，如构成伤残可同时申请伤残赔偿金

您好，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。您可以要求享受工伤保险待遇。协商不成可以到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

您好，有劳动合同吗？申请工伤认定了吗？可以根据工伤认定要求承包人赔偿。可来电咨询为您详细分析解答。

一年内申请工伤认定，依据鉴定结果享受工伤待遇。

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

建议委托律师索赔

你好，可以收集证据申请劳动仲裁

你好，可以申请工伤认定