劳动纠纷
工厂放三个月长假，而且没有最底工资怎么维权，而且工厂己停交保险了
工厂放三个月长假，而且没有最底工资怎么维权，而且工厂己停交保险了 工厂放三个月长假，而且没有最底工资怎么维权，而且工厂己停交保险了，如果工厂关闭不按劳动法给员工经济赔我们怎么维权，有那些途经
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提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2015-11-15 04:35
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2015-11-15 04:35
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非因劳动者本人的原因造成的停工停产，公司是需要支付工资的，以你目前的情况来看，你可以以公司未提供劳动条件为由解除劳动关系，并且要求公司支付经济补偿金，一年补偿一个月的工资
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