合同纠纷
哺乳期合同工签过劳动合同未到期，现在单位要改制（辞退），怎么办？"
哺乳期合同工签过劳动合同未到期，现在单位要改制（辞退），怎么办？" 哺乳期合同工签过劳动合同未到期，现在单位要改制（辞退），怎么办？"
问题状态：已过期
提问人：壮壮爸妈（江苏－淮安）
提问时间：2011-06-25 19:29
提问人：壮壮爸妈（江苏－淮安）
提问时间：2011-06-25 19:29
已有2位律师回答了该问题
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这时期是不准辞退的
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女员工在孕期、产期、哺乳期不得辞退。你向劳动局投诉
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